一緒に先進的なクリニックを創りませんか？
医療法人　筒井医院

ABOUT 会社紹介

田舎に於いても地域格差のない医療の提供を

【理念】 田舎に於いても地域格差のない医療の提供、また、地域の方が安心して生活できるよう不安なことがあれば相談できるかかりつけ医である事を心がけております。 【特徴】 矢掛町・井原市・笠岡市の境界に位置するため、近隣の市町村から患者さんが来院されます。外科・内科・皮膚科・乳腺外科を診療科として掲げており、内科と皮膚科の方がメインですが、処置や小手術・乳腺の生検も行い、幅広く経験をつむことが可能です。 多業種では当然となっているキャッシュレス化や予約システムの導入など、来院される方の利便性をあげられるよう、常にアップデートを行っています。 【魅力】 ・高い定着率 ・時間単位の有給休暇 ・有給休暇の完全消化 ・子育て支援 ・スキルアップ支援 筒井医院は職員の定着率が高く、職員の新規採用の頻度は高くありませんでした。この数年は、開業以来当院に貢献してくださった職員の定年が相次いでいるため、時折新規職員の募集を行っております。 筒井医院では職員の皆さん一人ひとりが財産で、働きやすい職場環境の整備を行っております。 子育で中でも働きやすいように、子育て手当の支給や有給休暇の時間単位での取得が可能です。適宜業務改善のための補助ツールの導入など行い、時間外労働を限りなく削減できるように工夫しております。また、当院の風土として、（当然ではありますが）有給休暇は全て積極的に消化しています。 入職後もスキルアップを目指す方には積極的に支援を行っております。 【筒井医院　沿革】 1985年05月01日　現院長が筒井医院を開業 1989年　　　医療法人化を行い、医療法人　筒井医院に変更 2004年10月　院外処方を開始 2016年04月　現副院長が加わり、医師二人体制となる 2016年09月　電子カルテ導入 2018年07月　西日本豪雨で被災 2020年09月　クレジットカードの利用開始 2020年10月　PayPayの利用開始 2020年11月　発熱等外来（陰圧室）運用開始、セミセルフレジ設置 2022年04月　院内土足化 2022年10月　トイレ・院内完全バリアフリー化 2023年03月　電子カルテクラウド型へ入れ替え 2023年04月　診療時間変更・診療予約の本格運用開始

BUSINESS 事業内容

外来診療・往診／訪問診療
無床診療所のため、外来業務のみです。 ■外来診察 ■往診・訪問診療 ■健康診断・予防接種・脱毛・美容

WORK 仕事紹介

専門的な能力・個性を活かすことができる職場環境！

医療事務
・受付・カルテ作成→医療費の計算→会計 ・レセプト（診療報酬明細書）作成 ・電話の応対 ・環境整備 当院は業務の効率化・確実性・利便性のため、デジタル化を進めています。 しかし、高いITスキルが必要なわけではなく、スマートホンが扱えてキーボードが打てる程度であれば問題ありません。 【受付・会計】 ■　電子カルテ：CLIUS https://clius.jp/ ■レセプトコンピューター：WebORCA https://www.orcamo.co.jp/products/orca/weborca.html チェックインの順番券発行・電子カルテ・予約・問診全ての機能をもつCLIUSを使用することで、効率的にチェックインから会計まで進めていくことができます。CLIUSからWebORCAへ診療報酬のデータが渡され、医療費の計算を行います。 ■POSレジ：スマレジ（WebORCAと連携） https://smaregi.jp/ ■自動釣銭機：グローリー300（スマレジと連携） https://www.glory.co.jp/product/detail/id=44 ■キャッシュレス決済： STORES決済 https://stores.jp/payments PayPay https://paypay.ne.jp/ LINE Pay https://pay.line.me/portal/jp/main WebORCAで計算した結果はスマレジへ送られ、患者名をタッチするだけで自動釣銭機またはキャッシュレス決済へ金額を送ることができます。直接現金のやり取りを行わないため締めの作業で計算が合わないといったこともめったに起こりません。 【レセプト】 ■レセプトチェッカー：Mighty Checker EX https://www.tais.co.jp/products/mighty-checker-ex/ 最新のレセプトチェッカーを利用しており、人の目でチェックするレセプトは半分以下に抑えられています。導入後は、勤務時間外にレセプトチェックをすることはなくなりました。また、チェッカーが指摘した項目をクリックすれば診療報酬のルール詳細が確認でき、レセプトの勉強にもなります。
看護
外来診療と往診/訪問診療が主な業務です。 ・問診 ・採血 ・点滴 ・レントゲンなど検査補助 ・処置/小手術の補助 ・脱毛/美容の補助 ・環境整備

INTERVIEW インタビュー

医療事務/40代/パート→正社員
筒井医院に就職しようと思ったきっかけを教えてください。
パートでできる医療事務を探しており、条件が合ったので。 現在は正社員になっています。
働き始めて分かった、筒井医院の魅力について教えてください。
子供の体調不良や習い事の迎えが急に発生した場合も、１時間単位で有給休暇を取得しやすく、子育てと仕事の両立がし易いです。 地域密着で患者さんと親身に話せ、日々学ばせてもらっています。
働き始めて分かった、大変だと思うことを教えてください。
新型コロナの流行により、それまでの決まった仕事を行う日々からは想像もできなかったような感染症対策を行いながらの業務に奮闘しました。大変な思いをしましたが、その中でも職種を超えて他のスタッフと協力しあい、意見交換を行い乗り切ったことは、自分にとって良い経験となりました。
筒井医院の職場の雰囲気を教えてください。
職員の年齢は20代から60代まで幅広く、知識も豊富で信頼・尊敬できる先輩に助けて頂いたり、物腰のやわらかい後輩から若者の刺激を受けることもできます。年代を問わず、様々なことが学べる柔軟な雰囲気だと思います。
これから一緒に働いてくれる仲間に一言お願いします。
医療事務の仕事のみならず、様々なスキルアップが可能です。 私達も資格試験やIT化、教育に挑戦しています。 一緒に勉強しながら、仕事も人生観もスキルアップしましょう！！

BENEFITS 福利厚生

交通費

通勤距離に応じて交通費を支給いたします。

子育手当

高校生以下のお子さん一人当たり5000円の子育て手当を支給します。

スキルアップ支援

資格試験などスキルアップを目指す方には、一部はたは全額を支援いたします。

美容・脱毛

医療用の光（IPL）治療器（イスラエルのVIORA社製：ビオラV30）を有しております。職員は無料で脱毛・シミ取りを行うことができます。